INDUSTRIE KONZEPTAKADEMIE

Jobs & Karriere

Vakante Stellen:

Aufgaben:

  • Übernahme als VEFK für unsere Kunden
  • Elektrosicherheits- Beratung für unsere Kunden
  • Gelegentliche Durchführung von DGUV V3 Prüfungen an elektrischen
    Anlagen
  • Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen elektrischer Anlagen
  • Einweisungen, Unterweisungen und Schulungen, für Kunden im Bereich
    Elektrosicherheit

Anforderungen:

  • Abgeschlossene
    Berufsausbildung* im Bereich E-Technik, gerne Fortbildung als
    Elektromeister, Techniker oder Ing.

*Option: Bei uns können Sie Ihren Elektromeister machen!

  • Hohes Maß an Sicherheitsbewusstsein
  • Eigenständige, strukturierte und erfolgsorientierte Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit
  • Führerschein Klasse B

Was wir bieten:

  • Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten
  • 30 Tage Urlaub
  • Mitarbeiter Events
  • Fortbildungsmöglichkeiten
  • Entwicklungsperspektiven

 

Aufgaben:

  • Durchführung von theoretischen und praktischen Schulungen zum Thema Windenergieanlagen
  • Durchführung von Schulungen beim Kunden, auf der WEA oder in unserer Akademie
  • Erstellung und Pflege von Schulungsunterlagen

 

Anforderungen:

  • Abgeschlossene Ausbildung im Bereich Elektro o. Mechatronik
  • Berufserfahrung im WEA Service wünschenswert, aber keine Voraussetzung
  • Freude am Umgang mit Menschen
  • Ausgeprägtes technisches Verständnis
  • Professionelles zielgruppenorientiertes Handeln
  • Englische Sprachkenntnisse
  • Sicherer Umgang mit MS Office
  • Reisebereitschaft (weltweit)

Was wir bieten:

  • Mitarbeit in einem jungen, modernen u. wachsenden Unternehmen
  • Eigenständiges Arbeiten
  • Entwicklungsmöglichkeiten und Chance zur Übernahme von Verantwortung
  • Flexible Homeoffice u. Arbeitsplatzgestaltung
  • Fortbildung u. Weiterbildungsangebote
  • 30 Tage Urlaub
  • Firmen Events

 

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Per Email an : bewerbung@IKAgmbh.de

oder per Post an:

Industrie Konzeptakademie GmbH
Grönfahrtweg 26
24955 Harrislee

Wichtige Informationen für Bewerberinnen und Bewerber

Entsprechend der EU-DSGVO sind wir verpflichtet, Bewerbungsunterlagen zu vernichten, wenn die darin enthaltenen Informationen nicht im Rahmen eines Beschäftigungsverhältnisses aufbewahrt werden müssen.
Aufgrund der gesetzmäßigen Archivierung des elektronischen Schriftverkehrs kommt es im Bereich der elektronischen Bewerbung zu einem Konflikt, da sämtlicher Schriftverkehr mehrere Jahre aufbewahrt werden muss. Wir möchten Sie daher darauf hinweisen, dass Sie mit einer elektronisch versandten Bewerbung einer mehrjährigen Archivierung in unserem System zustimmen. Wenn Sie damit nicht einverstanden sind, nutzen Sie bitte den postalischen Weg.